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VACANTES ABIERTAS

Conoce los procesos de selección en curso para nuestros clientes

COORDINADOR DE DESARROLLO DE SISTEMAS TI - CALLAO

Nuestro cliente, Empresa líder en Comercio exterior y Aduanas, se encuentra en la búsqueda de un Coordinador de Desarrollo de Sistemas TI para su sede en el CALLAO.


¿Qué esperamos de ti?

  • Profesional en la carrera de Ingeniería informática y/o afines.

  • Conocimientos de análisis y desarrollo de sistemas - Power Builder (indispensable) y otros.

  • Conocimiento de programación y base de datos.

  • Conocimiento de ofimática y sistemas operativos.

  • Conocimiento de desarrollo de aplicativos Web (deseable).

  • Experiencia en empresas directamente realizando las actividades.

  • Se valora estabilidad en trabajos anteriores.

  • Gestión de equipos de especialistas, analistas y técnicos.

  • Experiencia de 2 años como Coordinador, Analista Senior o Supervisor de Desarrollo de Sistemas, y experiencia más de 5 años en el área.

 

¿Cuáles serán tus retos?

  • Desarrollar, implementar soluciones para la automatización de procesos internos

  • Desarrollar plan de seguimiento a implementaciones y desarrollo de sistemas.

  • Gestionar el equipo interno de analistas y especialistas de desarrollo TI

  • Cumplir con las políticas, manuales, procedimientos y reglamentos de nuestro Sistemas de Gestión y Seguridad BASC

  • Identificar oportunidades de mejora y/o implementar acciones correctivas que permitan mejorar nuestros procesos.

  • Relevar necesidades con los clientes internos para brindar soluciones de desarrollo al negocio.

  • Reportar a la jefatura de TI iniciativas, metricas y avances.

  • Trabajo de Lunes a Viernes en jornada fija y presencial en la zona del CALLAO.

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LIDER DE TALENTO HUMANO Y SERVICIOS GENERALES 

Nuestro cliente, empresa desarrolladora de proyectos inmobiliarios y construcción con más de 20 años en el sector, con múltiples proyectos habitacionales en la ciudad y proyectos de expansión a nivel nacional, requiere incorporar a su equipo a un Líder de Talento Humano y Servicios Generales. 


¿Qué esperamos de ti?
 

  • Liderar los procesos de reclutamiento, selección, onboarding y desarrollo del talento.

  • Representar a la empresa ante entidades laborales y garantizar el cumplimiento normativo laboral.⁣

  • Promover un ambiente de trabajo saludable mediante estrategias de clima laboral, comunicación interna, bienestar y cultura organizacional.⁣

  • Coordinar la Administración General: instalaciones, mobiliario, equipos de usuario y espacios comunes de trabajo⁣

  • Supervisar y gestionar proveedores externos en temas de infraestructura, mantenimiento, sistemas TI, SSOMA, limpieza, vigilancia y servicios administrativos⁣.

  • Organizar eventos internos, actividades corporativas y coordinar comités y calendarios institucionales⁣ ⁣

 

¿Cuáles serán tus retos?
 

  • Profesional en Administración, Psicología, Ingeniería Industrial, Relaciones laborales o afines⁣

  • 5 años en empresas del sector construcción, inmobiliario o retail (encargado general de unidades de negocio, tiendas o sucursales)⁣

  • Se valora experiencia encargándose de la administración general en empresa o unidad de negocio. ⁣

  • experiencia directa en soporte a la legislación laboral en materia de construcción civil, gestión de talento y servicios generales. ⁣

  • Trabajo presencial de lunes a viernes en la zona de Miraflores.⁣ ⁣

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GERENTE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS

Nuestro cliente Greenbox, empresa dedicada a la agroexportación de frutas, se encuentra en la búsqueda de su próximo Gerente de Administración y Finanzas.


¿Qué esperamos de ti?
 

  • Profesional en la carrera de Economía, Ingeniería Industrial, Administración, Contabilidad o carrera afín

  • MBA o Maestría (indispensable)

  • Dominio de las técnicas y principios contables, del análisis financiero, la gestión de tesorería, elaboración y control de presupuesto, y elaboración de informes financieros.

  • Conocimiento en técnicas informáticas aplicadas a la contabilidad y finanzas, así como de herramientas de análisis y gestión de datos.

  • Experiencia de 8 a 10 años como mínimo en posiciones similares / 3 años como mínimo GAF en empresas con venta mínima de 15 millones USD.
     

¿Cuáles serán tus retos?
 

  • Responsable del cálculo presupuestal anual en los plazos previstos y su respectivo control de desviaciones.

  • Establecer / fortalecer procedimientos internos en el manejo de la tesorería.

  • Diseñar y promover el proceso de automatización de reportes que abarque todos los requerimientos de información contable, financiera y de recursos humanos

  • Establecer / fortalecer procedimientos internos de registro contable y procesos administrativos.

  • Responsable de definición y procesos de facturación, cobranzas y pagos, asegurando un correcto análisis y proyección de flujo de caja.

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